公務員面試戰(zhàn)場上你沒有注意到的五個要素
都說細節(jié)決定成敗,下面是考德上教育根據(jù)往年情況為大家總結(jié)的可能平時不注意的五個死角,希望大家都能考德上!
一、桌下不要使小動作。
可能是由于緊張,有的考生接受面試時,雙腿不停地抖動,還有的人一直在轉(zhuǎn)手中的鉛筆。
面試中的這些細節(jié)不能忽視,很多不良習慣動作都可能引起考官的反感。禮貌用語不得省略,部分考生認為大禮不辭小讓,覺得“您好”“謝謝”這些禮貌用語可有可無。尤其看到笑容可掬的考官,就把這些統(tǒng)統(tǒng)省略了。其實面試過程前后的禮貌表現(xiàn)非常重要,這是一種有修養(yǎng)的體現(xiàn)。
二、回答問題千萬別啰嗦。
某些考生為了強調(diào)自己的觀點,回答問題時,反反復復,給人的感覺或者像領(lǐng)導講話,或者思維混亂。
考生回答問題時:內(nèi)容要全面、精辟、言簡意賅。面試現(xiàn)場可能會提供紙筆,考生應該大膽利用,把準備回答的要點簡單羅列。這樣,表述起來會條理分明、有干有葉。
三、一些考生害怕考試中有人作弊,自己輸在關(guān)系上,結(jié)果沒進考場氣勢先輸,整個人都沒精打采。
公務員考試非常規(guī)范。面試考官由臨時抽簽組成,取分時去掉最高分和最低分,基本不存在作弊的可能??忌槐芈犘帕餮?、神經(jīng)兮兮,更不可以生出歪念,妄圖“打通”什么關(guān)節(jié),到頭來是自毀前程。
四、華麗辭藻少用點兒。
面試時,一些考生喜歡搬出一堆堆華麗的辭藻來顯示自己的高層次,結(jié)果往往適得其反。參加公務員面試時,回答問題一定要誠懇,既不要堆砌華美的形容詞,更不能說假話,應盡量使用比較平實的語言,否則考官會覺得你不夠踏實。
五、關(guān)心時事引經(jīng)據(jù)典。
有的考生回答問題往往就事論事,不敢展開思路大膽發(fā)揮,讓考官感覺很受局限。
考生適當聯(lián)系時事,并引用典故,這是得高分的一個因素。有志躋身公務員行列的年輕人應該養(yǎng)成積累的習慣。公務員面試題中常會有一些俗語、格言,對這些句子的正確理解至關(guān)重要,要跨過這一關(guān),只能靠平時多積累。
另外,面試中當談到自己對于一些事件的看法和對于現(xiàn)象所持的觀點時,如果能恰當引用新近發(fā)生的國際、國內(nèi)新聞事件,將給你的答案增色不少。
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